RAIT TEENUSED
RAIT Faktum&Ariko meeskond valib teie ärisituatsioonile sobivaima uuringumeetodi, valmistab ette töövahendid, kogub andmed, viib läbi tulemuste analüüsi ning esitab järeldused ja soovitused uuringutulemuste kasutamiseks Teie edaspidises äritegevuses.
Reklaami testimine võib olla kompleksne ja hõlmata nii reklaami kvaliteedi kui kvantiteedi analüüsi. See on ideede, kontsptsioonide, visualisatsioonide, heli- ja videosalvestiste testimine.
Peamised näitajad kaubamärgi hetkepositsiooni ja soovitava positsiooni kindlaksmääramiseks ja vaatlemiseks konkurentsikeskkonnas.
RAIT Faktum&Ariko aitab mõista töötajate rahulolu tööga seotud aspektide vallas (töökeskkond, protsessid, suhtlus, töötasu, rahulolu otsese juhiga jne), et toetada personali planeerimisega seotud tegevusi teie ettevõttes. Seda tüüpi uuringud on kõige olulisemad keskmise suurusega ning suurte ettevõtete jaoks.
See on harilikult tarbijate käitumise ja harjumuste analüüsiga seotud uuring, et panna paika pikaajalised strateegiad tähtsate otsuste vastuvõtmisel või muudatuste planeerimisel.
Nende uuringute tulemused on sageli nähtavad ajakirjanduses – seda uuringut rakendatakse sagedamini siis, kui püütakse mõõta avalikkuse arvamust teatud kindlates küsimustes.
Õnnelikud kliendid on lojaalsed kliendid. Klientide rahulolu uuringud annavad võimaluse teada saada, milline on teie teenuste ja toodangu tarbijate arvamus teie kohta. Uuringuid tehakse sagedamini kahel viisil – kas kohe pärast teenuse osutamist või teatud perioodilisusega. Saadud uuringutulemused aitavad välja selgitada toote või teenuse tugevad või nõrgad küljed ning tarbijate ootused.
Selleks, et edukalt tutvustada turul uut toodet, tuleb teada turu esialgset vőimekust ja tarbija vőimalikku suhtumist: Kas tarbija on valmis uueks tooteks? Millist kasu nad loodavad sellest saada? Millised vőiksid toote kasutamise olukorrad olla? Kuidas ja läbi milliste kommunikatsioonikanalite tuleks toodet vői teenust vahendada? See uuringulahendus aitab sul toodet/teenust positsioneerida ning kaardistada konkurentsistrateegia.
Selle lähenemisviisi peamine eesmärk on saada juhtivtöötajate kompetentsuse hindamine erinevatest allikatest: juhilt, alluvatelt, kolleegidelt ning enesehinnang.
Toodete või kontseptsioonide testimine spetsiaalselt selleks ette valmistatud ruumides või vastajate kodudes, kui püütakse välja selgitada vastuvõetavaim maitse, vorm, pakend või idee.
Kvantitatiivsed uuringud sisaldavad struktureeritud küsimustike kasutamist, mis on arendatud lähtuvalt uuringu eesmärgist. Sellise uurimisviisi peamine tunnus on, et küsitletakse samasuguseid küsimusi suuremalt hulgalt inimestelt ning vastused esitatakse üldistatud kujul, arvudena.
Kvantitatiivsed uuringud sisaldavad struktureeritud küsimustike kasutamist, mis on arendatud lähtuvalt uuringu eesmärgist. Sellise uurimisviisi peamine tunnus on, et küsitletakse samasuguseid küsimusi suuremalt hulgalt inimestelt ning vastused esitatakse üldistatud kujul, arvudena.
Kvantitatiivsed uuringud sisaldavad struktureeritud küsimustike kasutamist, mis on arendatud lähtuvalt uuringu eesmärgist. Sellise uurimisviisi peamine tunnus on, et küsitletakse samasuguseid küsimusi suuremalt hulgalt inimestelt ning vastused esitatakse üldistatud kujul, arvudena.
See on toodete või kontseptsioonide testimine spetsiaalselt ette valmistatud ruumides või vastajate kodudes, kui püütakse välja selgitada vastuvõetavaim maitse, vorm, pakend või idee.
Selle meetodiga hinnatakse nende töötajate teenuse kvaliteeti ja tőhusust, kes teenindavad tarbijat vahetult.
See meetod sobib suurepäraselt situatsiooni hindamiseks – vooguse mõõtmiseks, klientide/külastajate käitumise identifitseerimiseks, reklaami või toodangu nähtavuse hindamiseks.
See on kvalitatiivne uuringulahendus, mis aitab mõista uurimise eesmärgiks olevat temaatikat läbi vastajate endi vaateprisma. See tähendab, et uuringu raames ei anta vastajatele ette valikuid, mille vahel nad peavad vastuseid valima, vaid vestluse käigus selguvad need süsteemid ja valikud, kuidas antud uuringutemaatika inimeste peas tegelikult paikneb.
Süvaintervjuu (IDI) on samuti kvalitatiivne uurimismeetod, aga erinevalt fookusgrupiintervjuust viiakse läbi see korraga vaid ühe inimesega. See tähendab, et uuringuteemaga minnakse eriti süvitsi.
Meil on unikaalne veebiplatvorm, kus Vilniuse, Kaunase ja Klaipeda inimesed diskuteerivad erinevatel teemadel meile huvi pakkuvates küsimustes.
Kui RAIT meeskond on süvenenud Teie äri spetsiifikasse, siis võib ta aidata luua individuaalsed efektiivsuse näitajad, mis aitavad lihtsamini hinnata ja jälgida ettevõtte tegevusnäitajaid.
See andmekogumismeetod on üldiselt valitud, et teostada turu ülevaadet.
See on meetod selgitamaks, mis on toote/teenuse optimaalne hind.
Net promoter score (NPS) tiek izmantots, lai noskaidrotu, cik liela pircēju daļa iesaka uzņēmuma produktus un pakalpojumus citiem un cik liela pircēju daļa neiesaka citiem vai pat izsaka savu neapmierinātību ar uzņēmuma sniegtajiem pakalpojumiem vai ražotajiem produktiem.
Oma uuringutes kasutame Eye-Tracking tehnoloogiat, mis aitab hinnata visuaalset materjali (reklaami, veebilehti jms).
15–25 % no visiem pircējiem pasaulē varētu atbilst kategorijai profesionālais pircējs.
FAKTUM&ARIKO FILOSOOFIA
PARTNERLUS
Me pingutame selle nimel, et arendada pikaajalisi ja paindlikke suhteid oma klientidega ja püüame olla oma klientidele strateegilised partnerid. Meie meeskond jääb kliendiga seotuks ja lojaalseks igas uuringuetapis.
PROFESSIONAALSUS
Me oleme uuringute professionaalid. Me järgime oma töös ärieetikat ja uuringute eetikareeglistikku ESOMARi. Me panustame oma teenuste järjepidevasse parandamisse ja arendamisse, et õigeaegselt reageerida oma klientide vajadustele.
USALDUSVÄÄRSUS
Me oleme veendunud, et kliendi usaldus pälvitakse vastutustundliku suhtumisega ning me jääme objektiivseks, et tagada tulemuste maksimaalset kasu ja kvaliteeti. Me kasutame innovatiivseid tehnoloogiaid, et tagada kiiret ja usaldusväärset andmekogumist ja -töötlemist. Me teostame kvaliteedikontrolli igal uuringutasandil.
Kirjutage meile oma küsimused ja me osutame Teile vajalikku abi.
TEHTUD TÖÖD
FAKTUM&ARIKO omab kogemusi otsimaks vastuseid Teie küsimustele kõigis ärivaldkondades.
28
AASTAT KOGEMUST
+
RAHULOLEVAT KLIENTI
+
LÄBIVIIDUD INTERVJUUD AASTAS
+
PROJEKTI AASTAS
KLIENTIDE ARVAMUSED
Meie ettevõte valis RAIT‘i, et viia läbi põhjaliku Narvesen brändi uuringu. Uuring sisaldas nii kvalitatiivset kui ka kvantitatiivset osa. Meil on hea meel, et valisime RAIT tiimi, kes süvenes hetkeolukorda, aitas formuleerida vajadused, esitas kliendi vajadustele orienteeritud pakkumisi ning teostas tööd professionaalselt. Uuringu tulemused panid tugeva aluse kaubamärgi edasisele strateegiale.
OÜ „REITAN CONVENIENCE LEEDU“
Meil on hea meel, et valisime RAIT agentuuri oma turu-uuringute partneriks. Nad on nooruslik, kliendi vajadustele orienteeritud, paindlik ning professionaalne agentuur. Loodame arendada selle tiimiga pikaajalist koostööd.
OÜ „BALTIC PETROLEUM“
RAIT hoolib organisatsioonidest, kes tegelevad kõige nõrgemate sotsiaalsete rühmadega. Meil on hea meel, et nad mitte ainult ei tööta ise professionaalselt, vaid aitavad ka teistel vastuseid leida ja edukaid otsuseid langetada.
MTÜ „MAMŲ UNIJA“
RAIT on enamat kui lihtsalt turu-uuringuid tegev ettevõte. Nad on usaldusväärsed, paindlikud ning kliendi ärilahendustele orienteeritud partner, kellega on rõõm koostööd teha.
USP BALTICS
Vajasime kiireloomuliselt mittestandardset ja suuremahulist turu-uuringut. Meie koostöö RAIT‘iga algas viivitamatult – kohe määrati aeg kohtumiseks, mille käigus täpsustasime oma vajadused ja ootused ning kiire tähtaja. Oleme eriti rahul teenuse kvaliteediga ning selle teostamisega väga lühikese aja jooksul. Teenus oli professionaalne, kvaliteetne ning konfidentsiaalsusnõuetega kooskõlas. Me oleme tänulikud professionaalse kogemuse eest.
ADVOKAADIBÜROO ADLEX
MEIE KLIENDID
Leedu
-
Švitrigailos g. 11M. LT-03223 Vilnius, Lietuva
-
+370 5 269 12 47
-
Läti
-
Kalpaka bulvāris str. 10 (1st floor to the left) LV1050 Riga, Latvija
-
+371 67356202
-
Eesti
-
Tatari 64 10134 Tallinn, Estonia
-
+372 6 684 530
-
Rootsi
-
+46760120950
-